重庆市万盛经济技术开发区科技局关于2023年法治政府建设工作情况的报告
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党工委、管委会：
根据《2023年全区法治政府建设工作要点》（万盛经开办发〔2023〕23号）要求，我局结合工作实际，认真做好我局2023年法治政府建设各项工作，现将有关情况报告如下：
一、推进法治政府建设的主要举措和成效
（一）加强领导，切实落实工作责任。根据局领导及科室人员变化，及时调整由主要负责人任组长，分管领导任副组长，各科室、事业单位负责人为成员的法治政府建设领导小组，局办公室牵头承担政府法制建设日常工作的协调和督促检查工作，形成“一把手”总负责、分管领导和各科室负责人分工负责的工作格局。根据市级、区级相关工作安排，定期召开相关会议，研究部署法制建设相关工作。
（二）加强学习，努力提高法律素质。深入学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平法治思想，适应全面从严治党新形势新要求，切实加大党内法规宣传力度，引领全局干部职工深入领会和贯彻全面依法治国的重大意义和工作要求，增强走中国特色社会主义法治道路的自觉性和坚定性，增强厉行法治的积极性和主动性。注重党内法规宣传与国家法律宣传的衔接和协调，坚持纪在法前、纪严于法，积极组织干部职工参加专业法律法规学习培训，通过抓学习培训，勤练内功，有效提升干部职工的法律意识，掌握熟悉相关的法律知识和业务知识。
（三）强化监督，及时办理建议意见。一是自觉接受党内监督、人大监督、民主监督、司法监督，完善社会监督和舆论监督机制。认真办理人大建议、政协提案，由局办公室牵头，落实到责任科室、责任人，认真研究，及时回复，2023年共协助办理政协提案1件。二是在局网站向社会公开行政权力和责任事项清单、公共服务事项清单和联系电话、通讯地址等信息，方便群众了解权责信息，投诉举报、反映问题，依法及时调查处理违法行政行为。2023年度未接到行政复议和行政诉讼案件。三是配合推进“渝快办”平台建设，按要求完善服务事项流程、缩减办理时间、减少跑动次数，加强办理事项透明化、阳光化、便利化。
（四）结合实际，创新开展普法活动。一是大力弘扬法治精神。继续推动法治精神进基层，组织开展国家宪法日、宪法宣传周、民法典宣传月、安全生产月、法治宣传月等集中法治宣传主题活动，积极参与区普法办组织的其他法治宣传教育活动和社会公益普法活动，利用电梯电子屏、LED屏、部门网站等宣传形式，扩大法治宣传的声势和影响，提升法治宣传效果，引导干部职工深入学习宣传依宪治国、依宪执政等理念。二是积极做好科普宣传活动。以“科技下乡”、科技活动周、科普活动日、防震减灾日等活动为契机，向大众宣传科普法律知识和相关政策。组织普法志愿者广泛开展宣传讲解，举办科普讲座、科普展览、科技为民、安全生产法律法规培训等活动，以群众的法律需求为导向，将法治宣传教育融入日常生活，使国家法律法规为党员群众所掌握、所遵守、所运用，正确引导舆论，弘扬法治精神。认真开展防范邪教宣传月活动，共计受教育群众约20000余人，悬挂LED横幅10余幅，发放各类宣传资料25000余份。三是切实抓好科技企业普法。组织召开科技金融政策宣讲会，邀请区内企业负责人与金融机构进行现场交流，帮助科技企业更好地掌握和运用科技金融政策，大力推进金融创新服务体系建设，充分利用多层次资本市场，更好地促进科技企业与金融机构紧密交流。以走访调研企业为契机，开展面向科研人员、科技型企业等创新主体的各类主题法治宣传和政策宣讲活动，提高科技人员对各类科技创新相关法律法规的认识。深入企业现场普法，开展夏季防汛、防雷安全生产知识培训，积极组织科技型企业学习《安全生产法》，联合消防部门邀请专家为科创大厦入驻企业开展消防安全知识讲座，提高大家的消防安全意识。
二、主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责，加强法治政府建设的有关情况
（一）坚决扛起推进法治建设第一责任人职责。科技局主要负责人坚决履行推进法治建设第一责任人职责和法治政府建设责任，始终坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一，坚持宪法法律至上，反对以言代法、以权压法、徇私枉法，坚持统筹协调，做到依法治国、依法执政、依法行政共同推进，法治国家、法治政府、法治社会一体建设，坚持权责一致，确保有权必有责、有责要担当、失责必追究，坚持以身作则、以上率下，带头尊法学法守法用法。
（二）带头强化法治建设学习。党组中心组发挥示范带头作用，积极开展习近平新时代中国特色社会主义思想和全面依法治国新理念新思想新战略学习，深入学习宣传贯彻党的二十大精神和《习近平法治思想学习纲要》，带动干部群众把思想和行动统一到党的二十大精神上来。坚持领导班子带头学，以自学为主，集中学习为辅，重点学习科技、科普、地震等政策法规，严格执行和遵守法律，奋力推动法治建设。
三、推进法治政府建设存在的不足和原因
在局领导的高度重视和全局共同努力下，我局的法治政府建设工作取得一定成效，但因忙于业务工作、集中学习时间得不到充分保证等原因，与上级要求还有差距，存在以下问题和不足：一是法治观念还需深入人心。一些干部职工法治思维和法律素养不足，对法治工作的认识还不够深入，自觉运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、协调处理各种问题的意识还需要进一步加强。二是普法制度还需完善健全。单位人员流动较快，负责普法的工作人员不固定，普法工作执行细节交接不全，实际工作中出现部分断层现象，单位普法机制还需要进一步完善。
四、2024年推进法治政府建设的工作思路目标举措
面对建设法治政府的新形势新要求，科技局下一步将围绕重点工作，把法治建设工作与科技发展、科学普及工作结合起来，从业务工作入手，积极推动法治建设工作有序开展。一是持续优化法治建设工作队伍。组织单位现有干部职工加强自身理论学习，开展法治建设专题培训，优化单位法治建设工作队伍，做到有法有据开展工作，依法依规解决问题，营造做好各项工作的法治风尚和法治环境。二是持续加强法治建设宣传教育。在加强干部职工法治教育的基础上，扩大宣传范围，通过科普讲座进社区、进企业、进校园等多种形式，带动群众、企业、社会对相关领域的法律法规的知晓度，增强市民群众的法治观念，提升全体公民的法律意识。三是持续创新宣传载体。不断增强法治建设工作实效性和针对性，扩大宣传阵地，利用政务网站、微信公众号、宣传栏等多形式多渠道开展各类法治宣传教育，加强与新媒体普法平台合作，增强法治宣传教育吸引力和感染力，推动法治宣传教育创新发展。
五、其他需要报告的情况
无。
