区平山园区管委会：培育人才厚植创新沃土

日期：2025-06-26

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在昱华新材料科技有限公司的生产车间里，总工程师周明带着研发团队调试新一代可溶镁合金样品。车间一角，工人们正搬运着刚刚出炉的金属材料，空气中弥漫着金属特有的温热气息。
　　“镁合金的最大缺点就是容易腐蚀，以前大家都想着怎么防。”周明笑着说，“我们反过来想，既然会溶解，何不将它变成优势？”
　　依托与重庆大学共建的“轻金属科学与技术重点实验室”，昱华攻克了可溶镁合金桥塞的核心技术，打开了能源采掘领域的新市场。“如果没有这个实验室，很多原始试验都没地方做。”周明感慨道，“光靠自己苦干是不够的，必须有平台、有资源的支持。”
　　万盛正是通过这样的平台建设，为培育创新型人才提供了土壤。2024年，万盛新建市级重点实验室1个、博士后科研工作站2个、卓越工程师人才工作室3个，新认定区级名师、名医、技能大师工作室9个，为产业一线输送了更多实用型人才。
　　企业在成长，数据也在悄然变化。昱华新材料的可溶镁合金产品已出口北美、中东市场，成为多家世界知名油服公司的供应商。公司2人入选市级鸿雁计划，2人获评区级科技创新创业人才。
　　像昱华这样因育才而兴、因创新而强的企业，在万盛不断涌现。2024年，万盛新增科技型企业92家、专精特新企业10家、高新技术企业19家，培育重点“小巨人”企业和制造业单项冠军各3家。入选市级“鸿雁计划”的人才同比增长290%，入选人数全市第三。

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