[ 索引号 ]	11500110552001853L/2021-00008	[ 发文字号 ]	万盛经开人社〔2021〕1号
[ 主题分类 ]	劳动就业	[ 体裁分类 ]	其他公文
[ 发布机构 ]	万盛人力社保局
[ 成文日期 ]	2021-02-03	[ 发布日期 ]	2021-02-03

关于同意重庆万盛浮法玻璃有限公司部分工作岗位实行特殊工时制度的批复

日期：2021-02-03

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日期：2021-02-03

重庆万盛浮法玻璃有限公司：

你公司《关于部分工作岗位实行特殊工时制度的请示》收悉。经研究，现批复如下：

一、根据《中华人民共和国劳动法》第三十九条和原劳动部《关于印发〈关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法〉的通知》（劳部发〔1994〕503号）规定，原则同意你公司部分工作岗位在2021年1月5日至2022年12月31日期间，实行不定时工作制和以年为周期的综合计算工时工作制。具体意见如下：

（一）公司的总经理、副总经理、总调经理、财务部经理、人事部经理、小车驾驶员、质保部经理、物流部经理、公用工程部经理、工程部经理、配料部经理、厂长实行不定时工作制。

（二）公司的会计、出纳等（名单附后）实行以年为周期的综合计算工时工作制。

二、实行不定时工作制职工每天的实际工作时间应与法定标准工作时间基本相同且平均每周至少休息一天。

三、实行综合计算工时工作制职工的平均日工作时间和综合计算周期内的工作天数应与法定标准工作时间基本相同。确因工作需要延长工作时间的，请严格执行《中华人民共和国劳动法》第四十一条关于加班程序、加班时间及第四十四条关于加班费计算标准的规定。　

四、此批复及你公司《关于部分工作岗位实行特殊工时制度的请示》应向职工公示15个工作日，并请严格按批复的岗位人员范围依法组织实施，保障职工休息休假等权利。　

附件：重庆万盛浮法玻璃有限公司实行综合计算工时工作制各岗位名单

重庆市万盛经开区人力社保局

2021年1月5日

（此件公开发布）

附件

重庆万盛浮法玻璃有限公司实行综合计算工时工作制各岗位名单

会计	上下架叉车工	热端机械主修	熔窑主控员
出纳	水油气运行班长	热端电气主修	熔窑作业员
保安队长	水油气运行员	冷端机械主修	锡退主控员
保安员	氮氢工艺	主线设备维修员	锡退作业员
质保技术员	氮氢站运行班长	配料设备科科长	冷端班长
供应商质量管理员	氮站运行员	配料机械主修	主线技术员
化验员	氢站运行员	配料机械维修	在线检验
发货班长	空调通讯检修工	配料电气主修	机械手主控员
录机员	公共机械主修	配料设备维修员	机械手作业员
发货员	公共机械维修员	叉车维修工	机械手主修
储运员	电气维修员	配料员	冷端电气维修
成品仓管员	电力主修	均化库作业员	配料电气维修
成品库叉车工	电力维修员	装载机作业员	值班主任
搬运工	电力值班长	配料叉车工	工艺控制员
原辅材料库仓管员	电力运行员	包装班长	主线设备科科长

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